日前，深圳市水务（集团）有限公司发布人事变动公告，根据股东任免通知股票配资操作，任命姚立三担任公司董事长、董事，包俊出任董事；原董事长龚利民、董事方琳退出董事会，本年度公司超三分之一董事发生调整，这家服务超千万人口的市属核心水务国企迎来新的掌舵人。
公开资料显示，姚立三出生于1978年，硕士学历，高级工程师，完整经历水务技术、一线运营、对外投资、集团管理多个岗位历练，从业履历横跨技术岗、本地经营、异地水务投资、工程设计等板块。其职业生涯起步于深圳水务集团调度中心，从管网管理工程师做起，熟悉供水调度、管网运维等一线技术业务；随后进入大通水务、金信安水务，深耕市场拓展与投资业务，还曾外派担任九江市水务有限公司总经理，积累异地水务项目运营管理经验。
重回深圳水务集团本部后，姚立三历任董事会办公室主任、深水龙岗水务集团总经理，执掌过利源水务设计咨询，深度参与水务工程设计业务；履新前担任深圳市环水投资集团党委书记、董事长兼总经理，主要负责集团对外投资、异地水务项目布局，既懂技术运营，也熟悉资本运作与对外扩张，是兼顾内部管理与市场化投资的管理干部。
作为超大城市公用事业平台，深圳水务集团承担深圳全市供水保障、大部分污水处理任务，兼具公益属性与市场化经营诉求。
财务年报显示，2025年深圳水务集团实现营业收入110.94亿元，同比增长4.09%；营业成本86.04亿元，同比上升4.89%；综合毛利率22.45%，同比小幅回落0.59%。全年实现营业利润3.42亿元，利润总额3.57亿元，利润实现同比改善。
业务结构分化较为突出。其中，供水板块收入64.08亿元，同比增长9.99%，保持稳健，是集团现金流基本盘；污水处理板块收入25.67亿元，同比下滑9.18%，毛利率大幅下行9.90%，成为拖累盈利的主要板块；水务工程业务随项目结算同比大幅增长68.51%，成为重要增量来源。作为市属发债主体，公司资产规模超500亿元，资产负债率接近69.7%，老旧管网更新、水厂改扩建将带来持续资本开支压力。
市场分析表示，姚立三的职业经历覆盖技术、运营、投资全链条，有利于衔接集团现有战略。本次人事调整属于国企正常管理层迭代，不会改变供水、污水处理等核心业务正常运行。如何在保障城市供水安全的基础上，管好资本开支、改善现金流、优化异地投资质量，破解公用事业企业成本收益难题，将是新任“一把手”面临的现实课题。
采写：南都·湾财社记者 邱墨山股票配资操作
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